社保入税后，要求必须给员工交纳社保，并且要按基数来缴，为什么有的公司还没有强制执行？-随便找财经网

社保入税后，要求必须给员工交纳社保，并且要按基数来缴，为什么有的公司还没有强制执行？

　　因为现在社保入税暂缓了。

　　大家好，我是社保专家，社保入税后，要求必须给员工缴纳社保，为什么有的公司还没有强制执行呢？

　　没错，按照原来国家确定的时间表，2019年1月1日起社保入税，也就是社保费征收由原来的人社部门改为税务部门征收。

　　然而，现在企业的社保入税暂缓实施了，因为社保入税后，一些企业的社保负担会增加，因为税务部门掌握职工工资数据，企业不交、少交社保就很难了，一查一个准，所以就必须缴纳社保。

　　这样一来，很多企业的社保负担会增加，而现在经济形势严峻，下行压力加大，国家在大力推行减税降费，减轻企业负担，所以社保入税后负担增加与国家减税降费的目标有所背道而驰，所以，国家决定暂缓移交企业社保费入税。

　　现在的情况是，机关事业单位社保费征收已经全部改为税务部门征收，而企业社保费则是按照循序渐进，成熟一个省份移交一个省份的原则在推进。

　　所以，这就是为什么现在还有企业没有强制性给员工缴纳社保，也就是为什么还有企业没有如实给员工申报真实的社保缴费基数。

　　因为企业社保入税还没真正落实到位，等真正落实了，企业参保缴费那真的是在税务部门的火眼金睛之下，不交、少交社保费都行不通了，简直是插翅难逃。

　　其实，社保入税是好事，因为本来企业就要强制性给员工缴纳社保，如实申报缴费基数，只不过之前人社部门征管能力弱，没有掌握工资数据，难以核实查对，造成很多漏洞。

　　社保入税后，这些漏洞全部堵上，缴费将大大规范，员工社保全部如实缴纳，以后养老金等社保待遇也会增加的，对于员工来说是有利的。

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