发布时间:2020-08-20 21:58:50 文章来源:互联网
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硕士毕业一年半,坐标上海,先后被辞退5次,一直没有稳定的工作,怎么办?

    硕士毕业一年半,被辞退5次!
 
    我感到非常的惊讶!
 
    我惊讶的不是辞退5次,还是你怎么找到后3份工作的?
 
    以我的招聘工作经验,录用之前,都会对求职者的履历进行验证。
 
    最基本的验证就是看时间线
 
    按时间线,看你的履历是否符合实际情况。
 
    应届生毕业一般在6-7月;
 
    第一份工作开始的时间在5-8月,我们都认为是合理的。
 
    按题主的说法一年半,也就是18个月,换了5份工作,平均一份工作是3个月多一点。
 
    那第二份工作开始的时间就是9月到12月之间了。
 
    这个我们也能接受的。每年总有不少的学生,第一份工作没找好,换第二份工作的。
 
    那第三份工作开始的时间就是次年了。对这种简历,HR会有比较大的戒心的,快速离职,说明稳定性差。
 
    同样,第四,第五份工作的HR也应该有类似的疑问。
 
    对这样的简历,我们会去查看社保缴费记录。
 
    社保缴费记录会显示在短时间内换了好几家单位,每家时间都很短。这样的简历是直接淘汰的。
 
    如果真是这样,我建议你重新去读书吧
 
    再去读个博士学位,或读另一个硕士学位。
 
    职场不适合你
 
    你已经用5家公司证明了,你和职场不匹配。
 
    这里没有谁对谁错的,我也不建议改变自己去适应职场,有些人就不适应打工。
 
    去读书吧,这是一种选择。
 
    拿到博士学位,以后继续研究,进入博士后,尝试一下学校或研究所的环境是否适合。
 
    如果这个环境,还不适合,那可以选择自我创业。

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